スマホに流れてくる言葉に、

たまに、気になる文字がある。

 

ここの、○○系とか○○風って、何？

いったい、どっち、どんな感じなの？と。

 

曖昧さを残し、遠慮がちに問題提起をするのが、

日本らしさなのかなと思ったりもする。

 

最近、気になったのは「意識高い系」

この時期、毎年見かける、新入社員のタイプ。

 

これを見て、言葉だけをひとり歩きさせるのではなく、

本質を見極め、いいところを伸ばし、育て、輝かせるのが、

先輩や上司の、大人の役割の1つかなと感じました。

 

あまり背伸びしすぎず、自然体の自分らしさを、

しっかり見つめ、会社説明会に、お越しいただきたいなと

思う求人職人です。

 

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